Fundacja Pomocy Wzajemnej BARKA 

Fundacja jako administrator projektu jest odpowiedzialna za: 

1. zmianę dotychczas stosowanych metod i podwyższenie ich skuteczności,
2. poznanie możliwości, preferencji, oczekiwań, motywacji oraz barier osób z grupy docelowej,
3. rozpoznanie otoczenia ekonomicznego i prawnego pod kątem wprowadzenia nowych rozwiązań w zakresie różnych form zatrudnienia,
   
4. stworzenie efektywnych mechanizmów wspomagania osób poprzez utworzenie modelowych CES i SAS,
   
5. opracowanie i wdrożenie nowych form aktywizacji zawodowej, 
   
6. rozwijanie społecznej świadomości i współpracy między lokalnym biznesem, gospodarką społeczną, lokalnym samorządem i społecznością,
   
7. opracowanie, wdrożenie i modyfikowanie programu rozwoju gospodarki społecznej w Poznaniu,
8. budowa Partnerstwa Ponadnarodowego,
9. stworzenie warunków do sprawnego funkcjonowania Partnerstwa,  wypracowanie mechanizmów informacji i komunikacji pomiędzy partnerami (intranet) oraz mechanizmów promocji (m.in. wortal internetowy)
   
10. upowszechnianie dobrych praktyk poprzez: zorganizowanie seminariów i konferencji, przeprowadzenie działań promocyjnych.

1. Zadania

W ramach podprojektu Edukacja planowane są następujące zadania do realizacji:

1. Formacja i edukacja kadry partnerskich organizacji w ramach Szkoły Liderów Ekonomii Społecznej, opracowanie innowacyjnego programu kształcenia liderów ekonomii społecznej oraz metodologii pracy w grupach samokształceniowych, opis zebranego materiału w formie wiedzy mającej wartość dla dalszej edukacji

2. Ewaluacja od strony merytorycznej prowadzonych przez partnerów grup samokształceniowych SAS i innych zajęć edukacyjnych

3. Organizacja zagranicznych wizyt studyjnych dla liderów ze SLES oraz kadry spółdzielni socjalnych

4. Dokonanie analizy porównawczej narzędzi edukacyjnych stosowanych w Finlandii, Włoszech i Polsce w stosunku do beneficjentów ostatecznych oraz liderów ekonomii społecznej w ramach Partnerstwa Ponadnarodowego IFIPO

Główne obszary działania Centrum Ekonomii Społecznej (CES):

1. Utworzenie lokalnego partnerstwa na rzecz ekonomii społecznej, której celem jest wypracowanie programów działania wobec obecnych i przyszłych beneficjentów. Partnerstwo będzie miało charakter otwarty. Zadaniem CES jest nawiązanie współpracy m.in. z:
1. środowiskiem biznesu (firmy, zrzeszenia i organizacje biznesowe, prywatni przedsiębiorcy w tym izby gospodarcze i rzemieślnicze),
2. organizacjami pozarządowymi,
   
3. radami osiedli,
   
4. jednostkami samorządu terytorialnego,
   
5. związkami zawodowymi,
   
6. instytucjami naukowymi i ośrodkami badawczymi,
   
7. kościołem (parafie, organizacje i związki wyznaniowe).
   
2. Zintegrowanie środowiska istniejących i nowopowstających spółdzielni socjalnych poprzez:
1. utworzenie sieci spółdzielni socjalnych,
2. utworzenie forum wymiany doświadczeń, 
3. inicjowanie współpracy i samoorganizacji,
   
4. prowadzenie działań związanych z edukacją członków spółdzielni i ich rodzin oraz moderowanie działań reintegracyjnych,
   
5. współorganizowanie rynku usług i zleceń,
   
6. koordynacja wspólnych przedsięwzięć gospodarczych,
7. testowanie różnych rozwiązań związanych z finansowaniem spółdzielni socjalnych. 
3.  Wypracowanie zintegrowanego modelu szkoleń beneficjentów w dwóch okresach:
   
1. do czasu zatrudnienia (zatrudnienie jako członek spółdzielni socjalnej, zatrudnienie na otwartym rynku pracy i samozatrudnienie),
2. w okresie po powrocie lub wejściu na rynek pracy.
4.  Określenie zasad i form oraz możliwości przyszłego finansowania działalności CES w tym:
   
1. opracowanie możliwości współpracy z biznesem dotyczącej: (a) współfinansowania programów szkoleniowych dla przyszłych pracowników, (b) odpłatne pośrednictwo pracy i usług (analiza aspektów formalno-prawnych),
2. odpłatne wykonywanie zleceń organów samorządowych dotyczących:(a) realizacji programów aktywizacji zawodowej i szkoleń , (b) przeprowadzania szkoleń dla pracowników samorządowych i organizacji pozarządowych,
   
3. opracowywanie i sprzedaż materiałów szkoleniowych, publikacji,
   
4. obniżenie kosztów działalności (koszty lokalu, pracowni) poprzez nawiązanie współpracy z samorządem,
5. odpłatna działalność doradczo-szkoleniowa dla istniejących spółdzielni socjalnych,
6. finansowanie niektórych form działalności w ramach nowych projektów.

Podmiotem zarządzającym tym Podprojektem jest Stowarzyszenie Regionalny Ośrodek Socjalno-Edukacyjny „Dla Ludzi i Środowiska". 

CES to nowy rodzaj instytucji pośredniczącej w integracji z rynkiem pracy osób wykluczonych i zagrożonych wykluczeniem społecznym poprzez szkolenia umożliwiające samozatrudnienie w tworzonych spółdzielniach socjalnych, zatrudnienie w firmach komercyjnych oraz przedsiębiorstwach społecznych.